济源示范区2023年公立医院人才引进报名考试须知

来源：济源市人民政府网时间：2023-05-11 浏览：1148

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根据《济源示范区2023年人才引进公告》相关要求，参加济源示范区2023年公立医院人才引进考试的考生，在填报报考信息前应仔细阅读本须知。
一、报名时间及办法
本次报名采取现场报名方式进行，应聘人员可在2023年5月15日至5月19日(上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）到指定的报名地点进行报考。每位应聘者只能选择一个招聘单位的一个岗位报考。报名时现场资格审查同步进行，重点审查应聘者的报考信息及报考资格条件。
报名地点：济源市第二人民医院〈沁园中路100号〉后勤服务楼4号楼二楼
咨询电话：0391—6620191
二、报名要求
现场报名资格审查确认时，需提交以下书面材料:
(1)《济源示范区2023年公立医院人才引进报名登记表》2份(A4纸张);
(2)本人有效身份证、毕业证、学位证、执业资格证、专业技术职务任职资格证原件并交复印件2份，原则上全日制全日制硕士研究生（含2023年应届毕业生）须在2023年7月31日前取得相应毕业证书和学位证书；
(3)留学回国人员须提供我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等原件并交复印件2份;
(4)在职人员须提供所在单位同意报考证明;
(5)与报名同底版正面免冠一寸彩照6张。
三、资格审核
资格审查贯穿人才引进全过程。报考人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，在任一环节发现条件不符的报考者，即按规定取消其考试、聘用资格。
四、面试
通过现场资格审核人员全部进入面试程序。对形不成竞争的岗位，面试成绩低于70分的视为不合格，不得进入体检和考察。
面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应聘者的综合分析能力、言语表达能力、医学知识、专业水平、沟通能力、举止仪表等。
根据面试成绩，按拟聘用岗位1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，如遇最后一名名次并列，则采取增加一次面试的方法择优确定。
面试时须携带本人有效身份证和面试通知单。面试时间和地点见面试通知单。领取面试通知单时间、地点另行通知，逾期未领取面试通知单的，视为自动放弃面试资格。
政策咨询电话:
0391-6633761 济源示范区卫生健康委员会党建办
附件：
1.济源示范区2023年公立医院人才引进目录
2.济源示范区2023年公立医院人才引进报名登记表
济源产城融合示范区卫生健康委员会
2023年5月10日
附件1济源示范区公立医院2023年人才引进目录.doc
附件2.济源示范区公立医院2023年人才引进报名登记表doc.doc

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