一、集团概况
河南省文化旅游投资集团有限公司成立于2022年3月，注册资本150亿元，是河南省委、省政府深入贯彻落实习近平总书记关于文化旅游融合发展重要论述和视察河南重要讲话重要指示，加快推进文化强省建设组建成立的省属重要骨干企业。
河南文旅投资集团积极履行河南文化强省建设使命，锚定“两个确保”，落实河南省文旅文创融合战略和“十四五”文化旅游融合发展规划，聚焦“三个围绕”，实施“134596”发展战略。即：“1”是“明确一个定位”，即打造国内一流的文旅产业旗舰劲旅;“3”是“发挥三大职能”，即投资融资职能、运营管理职能、综合开发职能;“4”是“打造四个平台”，即投资融资平台、运营管理平台、综合开发平台、数智创意平台;“5”是“落实五大任务”，即塑造“行走河南、读懂中国”品牌体系、打造国际级黄河文化旅游带、谋划建设休闲康养基地、发展特色鲜明的全链条文创产业、培育壮大市场主体;“9”是“构建九大板块”，即文旅金融板块、景区管理板块、酒店餐饮板块、康养农旅板块、文物文创板块、影视演艺板块、研学体育板块、会展商贸板块、文旅地产板块;“6”是“实现6个目标”，即5年左右建成3A级信用企业;参股、控股1-2家上市公司;实现资产超1000亿元;年营业收入超200亿元;建成国内一流的数智型现代文旅集团，入选中国旅游企业前10强;引领全省形成万亿级文旅产业集群。
集团运营发展公司重点围绕文旅项目运营、文创产品开发、文化品牌传播、数字化建设四大业务，为集团提供策划文旅产品，丰富更新业态，链接头部企业，打造地方特色文创产品，建立供应链渠道等“文旅+”功能，逐步形成资源链、资金链、人才链、技术链互融共进的发展格局。
为创建国内一流的文旅行业旗舰劲旅，根据集团人才实际，决定对总部及集团运营公司相关岗位人员进行公开招聘。
二、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
本次选聘人数12人，共四大类岗位：
1.集团运营公司数智文旅岗位5名，包含IT产品经理1名，IT项目经理2名，IT运维工程师1名，IT预研工程师1名。
2.集团运营公司景区运营岗位2名，包含景区业态拓展招商1名，景区创意策划1名。
3.集团运营公司文创开发岗位3名，包含产品设计及开发1名，电商平台统筹1名，营销策划1名。
4.集团品牌管理部、运营发展公司高管共2名，包含集团品牌管理部副总监(兼运营公司副总)1名，运营公司副总经理1名。
(二)基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，诚信廉洁，品行端正，勤奋敬业，勇于担当，团结合作，作风务实，无不良行为记录。
2.熟悉国家宏观政策和相关法律法规，具备履行岗位职责所必需的专业知识，有较强的组织协调能力、开拓创新能力和市场应变能力。
3.具有中华人民共和国国籍，集团中层副职人选年龄在50岁以下(1973年2月28日以后出生)，其余年龄在35周岁以下(1988年2月28日以后出生)。
4.具有良好心理素质和能够正常履职的身体素质。
5.五年以上工作经历。
6.条件特别优秀者，经研究，可按政策适当放宽。
(三)岗位具体条件(详见后面链接)
三、工作地点
河南省洛阳市。
四、薪酬待遇
1.按省管重要骨干企业薪酬标准执行;
2.按规定缴纳“五险一金”;
3.带薪年假、节日福利、培训活动等。
五、招聘程序
本次招聘按照公开报名、资格审查、面试、综合评价、背景调查、体检、正式聘用等程序进行。
(一)信息发布
2023年3月13日在河南文旅投资集团官网(http://www.hnwltzjt.cn/rcxx/)公开发布招聘岗位信息。
(二)公开报名
报名时间为：2023年3月13日至3月15日18:00。
(三)资格审查
集团招聘领导小组办公室人员将按照任职资格条件，对应聘人员进行资格审查，确定进入综合测评人员人选。
(四)面试及综合评价
集团组成由相关领导及专家成立综合测评小组，对符合条件的应聘人员进行面试综合测评。
(五)背景调查和体检
对研究确定的拟录用人选背景调查，安排体检。
(六)研究录用
根据综合测评成绩及背景调查、体检情况，研究确定拟录用人选。
(七)公示公告
对拟录用人选，按规定进行公示。
(八)录用入职
按规定办理入职等手续。试用期三个月。对拒不报到或未能在规定时间内报到的，取消聘用资格。
六、应聘方式
请点击链接：https://hnwltzjt.zhaopin.com/zk/#/home?prantMenuid=d41436c62dfa9fae3bfdb8f75ef01b7f或者扫描下方二维码，在招聘网页中选择自己报名的岗位投递简历。每人限报一个岗位，请勿重复申报。