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根据学校事业发展需要，现拟面向社会公开招聘人事代理工作人员，现将有关事宜公告如下：
手机报名请扫描下方二维码：
郑州轻工业大学2021年公开招聘人事代理工作人员计划
岗位
类别
用人
部门
招聘
岗位
专业（方向）
人数
学历
学位
具体条件要求
备注
教师岗位
（6人）
体育学院
体育专任教师
体育学
（体育教育、运动训练、体能训练、民族传统体育专业或方向）
4
硕士
毕业生
2020、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；体育教育或运动训练专业（网球、乒乓球、羽毛球、田径、健美操、篮球、排球等专项）；须为国家一级运动员或获得国家级单项/综合性赛事前3名或省级单项/综合性赛事冠军。
艺术教育中心
艺术教育专任教师
音乐表演（声乐）专业
1
硕士
毕业生
2020、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；要求本、硕所学专业一致或相近。
附属学校
英语专任教师
英语专业
1
硕士
毕业生
2020、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；要求本、硕所学专业一致或相近。获得英语专业八级证书及教师资格证者优先。
专职辅导员岗位
（20人）
学工部\
研工部
辅导员
机电类、电气类
食化类、计算机类
9
硕士
毕业生
中共党员；2020、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；本、硕所学专业一致或相近，具有担任班级主要学生干部或校级学生干部一年以上经历者优先。体育类专业要求国家二级运动员以上运动等级。
艺术设计类
体育类
6
法学、英语、经管类
5
教辅岗位
（7人）
财务处
财务会计
会计学、财务管理相关专业
3
硕士
毕业生
2020、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；本、硕所学专业一致或相近。
基建处
工程管理
建筑设计类
1
硕士
毕业生
2019、2020、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；本、硕所学专业一致或相近。
校医院
医务人员
临床医学
1
硕士
毕业生
临床医学专业（临床医学、中西医结合、中医内科）：普通高等教育全日制硕士研究生毕业；年龄要求在35周岁以下（1986年7月1日以后出生）；本、硕所学专业一致或相近，需具备医师职业资格。
公共卫生、检验学专业: 2020、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；本、硕所学专业一致或相近。
公共卫生学
1
检验学
1
实训指导教师岗位
工程训练中心
禹州实习实训基地机械制造实训中心
机械制造类
机械制造工艺教育类
1
本科毕业生及以上学历
2020年、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；本、硕所学专业一致或相近。机械制造工艺教育类专业毕业且取得相应技师资格证书的，可放宽至全日制本科学历。
工作地点在禹州
禹州实习实训基地电工电子实训中心
电气工程及相近学科专业
1
硕士
毕业生
2020、2021年毕业的普通高等教育全日制硕士研究生（2021年7月前研究生毕业并取得硕士学位），且第一学历为普通高等教育全日制本科毕业生并取得学士学位；年龄要求在30周岁以下（1991年7月1日以后出生）；本、硕所学专业一致或相近。
工作地点在禹州
禹州实习实训基地教辅岗位
（8人）
禹州实习实训基地综合服务中心
教辅人员
机电类、英语类
经管类、艺术类相关专业
8
硕士
毕业生
普通高等教育全日制硕士研究生毕业，有相关岗位工作经验者优先；年龄要求在35周岁以下（1986年7月1日以后出生）。
工作地点在禹州
一、组织领导
成立以由学校主要领导任组长，主管校领导任副组长，人事处、学生处、校纪委等相关部门负责人为成员的招聘工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在人事处，具体负责招聘的组织、协调工作。
二、招聘条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，品行端正；
3.岗位所需的专业知识或技能；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.岗位所需要的其他条件。
（二）有下列情形之一的不得报名应聘
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、招聘工作程序
（一）公布招聘信息
郑州轻工业大学人事处网站（http://rsc.zzuli.edu.cn/）上发布招聘信息，发布时间为2021年7月6日至2021年7月9日。招聘工作过程中具体事宜请应聘人员随时关注我校网站信息。
（二）报名和资格审查
报名时间为2021年7月6日12:00至2021年7月9日12:00，每人限报1个岗位，请应聘者慎重选报。在规定报名时间内，应聘人员须按照我校公布报名方式进行报名，在规定报名时间内填写报名信息方可视为报名有效，否则视为报名无效。
重要提示：招聘工作中具体事宜将在我校人事处网站发布，若因本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负。
资格审查由人事处会同用人单位组织实施。资格审查通过人员名单在学校人事处网站进行公布。资格审查通过人员按学校要求携带本人身份证原件及复印件；任职资格证书原件及复印件，各学习阶段毕业证及学位证书原件及复印件（海外高校毕业生须有学历学位证书和教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件）等相关材料参加现场资格确认（应聘辅导员岗位的人员须提供所属党组织开具的党员证明）。资格审查贯穿招聘全过程，一旦查实应聘人员资格不符，随即取消应聘资格。
（三）考试
凡符合我校招聘条件、通过资格审查及现场资格确认的应聘人员，均须参加我校组织的考试。考试包括笔试、面试，我校将在学校人事处网站公布考试的相关信息，包括考试的时间、地点、成绩等，未按规定时间参加笔试或面试者视为自动放弃考试资格。
1．笔试。笔试内容为应聘岗位所需的公共基础知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行，满分100分，笔试成绩及排名在笔试结束当天24时内在学校人事处网站上公布。
2．面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，原则上按拟招聘人数1:2的比例从高分到低分确定（最后1名分数并列的共同进入面试）。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能，根据岗位不同，面试采取试讲、实际操作等多种方式进行，主要考核应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试结束当天在学校人事处网站公布成绩及排名。
3．考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
考试总成绩低于60分者，不予录聘。
现场资格确认后，通过资格审查人数与招聘岗位计划数原则上比例不低于2:1，达不到规定比例的，相应核减该岗位招聘人数。
（四）体检和考察
体检工作由我校组织实施，体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》，如体检出现不合格者，不予录用。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察，有违纪违规记录及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。
（五）拟聘人员公示
体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在学校人事处网站公示，公示期为3个工作日。
四、聘用及待遇
拟聘用人员公示无异议后，学校按人事代理方式聘用，相关待遇根据学校有关规定执行。
五、本方案由学校人事处负责解释。
联系人：郭老师 姚老师 咨询电话：0371-86608209
监督电话：0371-86608217（人事处） 0371-86608112（校纪委）
网络报名方式：
网址：https://www.wenjuan.com/s/zU7zmeFO/
（2人）
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