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招聘报名
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2.被聘用人员接到被聘用通知后，应在规定时间内到指定地点报到，未按时报到的将被取消聘用资格。聘用后试用期为一个月，试用期满经考核合格后，办理相关手续，并与相关劳务公司签订人事合同。
附件：
https://www.hkgwater.com/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=118&id=466
招聘介绍
郑州航空港水务发展有限公司（以下简称“公司”）拟组织招聘员工2名，其岗位职责及岗位素质标准具体如下：
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招聘岗位及人数
招聘岗位：
客服热线岗，通过专业的呼叫系统，对公司用户的咨询、投诉、报修等业务，进行良好沟通与处理。
招聘人数：2名
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任职条件
1.年龄35周岁以下，中专及以上学历，条件优秀者可适当放宽学历条件。
2.普通话标准，能熟练使用Excel、Word等办公软件，有较强的倾听能力，沟通能力。
3.性格温和，有主动服务理念，团队协作精神，能换位思考。
4.遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录。
5.有相关工作经验者优先，居住地在郑州航空港经济综合实验区者优先。
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招聘程序及办法
（一）发布公告。
（二）报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、入职。
1.报名方式:
点击文末附件链接——郑州航空港水务发展有限公司网站——下载报名表填写完整后连同身份证、学历学位证、资格及职称证、获奖证书等证件扫描件一并发至邮箱280686840@qq.com。
2.报名时间：
报名时间为 2022年2月16日至2022年2月20日18：00前。
咨询电话：0371-56567984
0371-56567987
3.网上报名注意事项：
报名者请严格自律，要对提交审核报名信息的真实性负责，一经发现弄虚作假或违反招聘规定的，立即取消其报名资格。
（三）资格审核及面试
1.资格审核、笔试、面试时间及地点：待定。
2.请携带本人身份证、学历证明或其他相关证明材料进行资格审查，资格审核合格后，按照招聘人数比例1:5进入笔试环节，笔试成绩排名按比例1:3进面试环节。
（四）考试总成绩
考试总成绩满分100分，笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。所有成绩按照四舍五入的方法计算到小数点以后两位数。按照考试总成绩前三名进入体检环节。
（五）公示
进行聘用公示。公示平台为：郑州航空港水务发展有限公司官网（http://hkgwater.com/）。
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管理与待遇
1.工资待遇3600元/月；参照国家相关规定为员工缴纳社会保险。
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