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河南省脑靶向生物纳米药物重点实验室2022年高薪诚聘青年才俊公告

来源:河南省人力资源与社会保障厅 时间:2022-01-10 浏览:143
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河南省脑靶向生物纳米药物重点实验室(实验室网址:bs.henu.edu.cn)专注于运用先进的生物医学和纳米技术为脑部疾病的诊断和治疗提供解决方案,降低疾病的治疗成本,提高康复率,使人类拥有更好的医疗健康和生活保障。经过6年的建设,实验室组建了三支优秀的科研团队:"脑部疾病分子机制研究团队"、"智能纳米诊断技术研究团队"、"纳米药物靶向治疗研究团队"。目前,实验室建成了化学合成平台、生物纳米药物制备及表征平台、分子生物学平台、细胞实验平台、动物实验平台、成像平台及仪器平台,实验室面积1000余平方米,主要仪器设备300余台件套,总价值近2000万元。实验室制订了系统化的人才培养战略,努力建设一支高素质的科研队伍,现面向海内外诚聘优秀人才。

一、招聘对象及待遇如下 

(特殊情况一事一议)

杰出人才特区特聘教授

1.应聘人员需具备的条件:

(1)在世界知名高水平大学取得博士学位,或在世界知名高水平大学(著名研究机构)有3年以上(含3年)博士后研究经历。

(2)治学严谨,具有很强的团队合作精神,关注本领域前沿动态,科研英语水平高。

(3)在以下相关领域(至少其中一项)具有系统研究经历并获得优异研究成果:化学合成、智能生物材料、生物纳米界面、脑靶向纳米输送系统、脑胶质瘤/神经退行性疾病

2.基本待遇:

年薪40-60万元;一次性安家费30-50万元;提供120-140平方米以上福利住房一套;解决子女入学入托问题;科研启动经费200-500万元,并可安排2-3人的学术团队,团队成员须具有高级职称或者博士学位。

特聘教授

1.应聘人员需具备的条件:

(1)具有博士学位,治学严谨;具有很强的团队合作精神,关注本领域前沿动态,具有较高的科研英语水平。

(2)热爱科研,工作努力,愿意工作在科研第一线。

(3)在前述招聘方向(至少其中一项)具有系统的研究经历,近五年发表高水平论文5篇以上。

2.基本待遇:

享受河南大学教授工资及福利待遇,并提供每年10-15万元岗位津贴;一次性安家费20万元;解决子女入学入托问题;科研启动经费60万元。

特聘副教授

1.应聘人员需具备的条件:

(1)具有博士学位,治学严谨;具有很强的团队合作精神,关注本领域前沿动态,具有较高的科研英语水平。

(2)热爱科研,工作努力,愿意工作在科研第一线;年龄在33周岁以下。

(3)在前述招聘方向(至少其中一项)具有系统的研究经历,近五年发表高水平论文3篇以上。

2.基本待遇:

享受河南大学副教授工资及福利待遇;一次性提供安家费15万元;解决子女入学入托问题;科研启动经费10万元。

特聘研究员

1.应聘人员需具备的条件:

(1)具有博士学位,具有较强团队意识,了解科研前沿动态。具有优秀的口头和书面表达能力及沟通协调能力。

(2)工作努力,具有较大的发展潜力,愿意工作在科研第一线;年龄在33周岁以下。

(3)在前述招聘方向(至少其中一项)发表过高水平论文。

2.基本待遇:

综合年收入25-35万元;提供有竞争力住房补贴及相关福利。聘期内表现优异者可直接受聘为副教授并享受相应待遇。

二、应聘方式

有意者请将本人简历和求职信发送至:bs@henu.edu.cn进行初选,符合要求者,我们将会安排面试;通过初选的筛选者,我们会根据个人具体情况安排单独面议。

邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+高校人才网

实验室近三年代表成果:

1. Zheng M., Liu Y.Y., Yan C.C., Zhang D.Y., Yang W., Shi B.*. ROS‐responsive polymeric siRNA nanomedicine stabilized by triple interactions for the robust glioblastoma combinational RNAi therapy. Advanced Materials, 2019, 31, 1903277.

2. Zheng M., Jiang T., Yang W., Zou Y., Wu H., Liu X., McDonald K., Ling D., Shi J., Zhu F., Qian R., Shi, B.* The siRNAsome: a cation free and versatile nanostructure for siRNA and drug co-delivery. Angewandte Chemie International Edition. 2019, 59, 9171-9176.

3. Zhou Y. #, Zhu F. #, Liu Y. #, Zheng M.*, Wang Y., Zhang D., Anraku Y., Zou Y., Li J., Wu H., Pang X., Tao W., Shimoni O., Bush A., Xue X.*, Shi B.*. Blood-brain barrier penetrating siRNA nanomedicine for Alzheimer's disease therapy. Science Advances 2020, 6, 7031.

4. Zou Y., Sun X., Wang Y., Yan C., Liu Y. J., Zhang D.Y., Li J., Zheng M., Chung R.S., Shi B.*. Single siRNA nanocapsules for effective siRNA brain delivery and glioblastoma treatment. Advanced Materials, 2020, 32, 2000416.

5. Yin J. L*., Kim S. S., Choi E., Oh Y. T., Lin W., Kim T-H., Sa J. K., Hong J. H., Park S. H., Kwon H. J., Jin X., You Y., Kim J. H., Kim H., Son J., Lee J., Nam D-H., Choi K. S., Shi B.Y., Gwak H-S., Park. J. B*. ARS2/MAGL signalling in glioblastoma stem cells promotes self-renewal and M2-like polarization of tumor-associated macrophages. Nature Communications, 2020, 11, 1-15.

实验室基本条件(平台介绍及图片)

河南省脑靶向生物纳米药物重点实验室(2020年获批)依托河南大学-麦考瑞大学生物医学联合创新中心(bs.henu.edu.cn),筹建于2015年9月,2016年获批"河南省纳米生物医学国际联合实验室",2018年获批"河南省生物纳米医学学科创新引智基地",2019年河南大学和麦考瑞大学签约,联合中心正式揭牌成立。另外,实验室还与唐本忠院士合作建立了河南大学"AIE生物纳米技术中心"。目前,实验室建成了化学合成平台、生物纳米药物制备及表征平台、分子生物学平台、细胞实验平台、动物实验平台、仪器平台及成像平台,实验室面积1000余平方米,主要仪器设备300余台件套,总价值近2000万元。

河南大学生命科学学院

2022年招聘Exploration期刊编辑部工作人员

为了响应国家创新驱动发展战略,聚焦交叉学科,打造我国高水平国际学术期刊,提升国际影响力,河南大学携手中国生物物理学会纳米生物学分会、Wiley出版集团,于2021年1月创办英文学术期刊Exploration,其国际刊号eISSN为2766-2098。

Exploration是一本国际性、跨学科、高质量的开放获取(Open Access)学术期刊,旨在通过发表最新的高质量研究进展、综述、观点与评述,促进交叉学科的发展。Exploration聚焦于跨越传统学科的界限,向公众传播有影响力的研究,并在全球范围内鼓励多学科合作。Exploration的愿景是为未来科学技术提供见解,推动前沿跨学科领域的整合,探索可持续性发展的新思路与新方法。

Exploration期刊编辑部设立在河南大学。河南大学建校百余年来,在“明德新民,止于至善”的校训激励下,在“百折不挠、自强不息”的精神引领下,先后入选省部共建、国家“111计划”、“双一流”建设高校,植物学与动物学、药理学与毒理学等6个学科先后进入全球ESI排名前1%。河南大学主校区坐落在历史文化名城、八朝古都开封,新校区位于中原城市群中心郑东新区。拥有文、史、哲、经、管、法、理、工、医、农、教育、艺术等12个学科门类。当前,学校正按照省委、省政府和学校第十一次党代会的战略部署,奋力开创“中国特色、世界一流、中原风格”一流大学建设的新局面。

现面向校内外公开招聘Exploration期刊编辑部工作人员。
一、招聘时间

全年招聘,分批研究录用。

二、招聘岗位

(一)基本条件

编辑岗位

1.贯彻党的各项方针政策,有志于从事编辑行业工作,恪守编辑职业道德规范,热爱学术期刊事业;

2.有较强的责任心和团队合作精神,能全职到岗工作,具有履行岗位职责所需的专业知识与技能;

3.立德树人,遵纪守法,学风严谨,身心健康,敬业奉献,注重师风师德,勇于开拓创新。

4.具有材料、能源、纳米科学与技术、生物、医药、物理、化学等相关专业的海外留学归国博士(后),国内高校或研究机构优秀博士毕业生。本科、硕士及博士各阶段所学专业应一致或相近。

5.具有优秀的中、英文文字表达能力和沟通交流能力,能与审稿专家、作者、读者高效沟通;善长科技论文文字、图片编辑处理等工作;具有熟练的计算机操作能力和网络应用能力,掌握熟练的专业数据库检索技巧;

6.具有中级或以上出版专业资格证书者优先考虑;

7.年龄原则上不超过35周岁(1986年1月1日及以后出生)。

高级编辑岗位

1.贯彻党的各项方针政策,有志于从事编辑行业工作,恪守编辑职业道德规范,热爱学术期刊事业;

2.有较强的责任心和团队合作精神,能全职到岗工作,具有履行岗位职责所需的专业知识与技能;

3.立德树人,遵纪守法,学风严谨,身心健康,敬业奉献,注重师风师德,勇于开拓创新。

4.具有材料、能源、纳米科学与技术、生物、医药、物理、化学等相关专业博士学历,且具有中级或以上出版专业资格证书;有两年以上相关工作经历。

5.具有优秀的中、英文文字表达能力和沟通交流能力,能与审稿专家、作者、读者高效沟通;善长科技论文文字、图片编辑处理等工作;具有熟练的计算机操作能力和网络应用能力,掌握熟练的专业数据库检索技巧;

6.年龄原则上不超过38周岁(1983年1月1日及以后出生)。

(二)有下列情形之一的不接受报名应聘

曾因犯罪受过刑事处罚的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;国家和河南省规定不得应聘到事业单位的人员;其他不符合招聘单位有关要求的人员。

三、招聘流程

(一)报名

凡符合条件的应聘人员可将求职信及有关材料电子版发送到指定邮箱:editorial@exploration-journals.com,邮箱主题:“姓名+应聘(高级)编辑+高校人才网”。

(二)考核

期刊编辑部通知资格审查通过者参加面试考核。

(三)体检和考察

体检工作由学校统一组织实施。体检不合格者不予录用。体检合格人员由我校对其政治表现、品德素养等进行考察。考察不合格不予录用。

(四)公示和聘用

体检和考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员经河南大学研究确定后予以公示。公示无异议后,办理入职手续。

四、聘后待遇

编辑聘后为事业编制,学校提供住房补贴,正高级职称人员18万元,副高级职称(含)以下人员15万元;中级职称(含)以下人员视其学术水平,可内聘为副教授。

高级编辑聘后年薪30-40万元,基于学历、个人能力及经验进行调整。

五、其他事项

应聘人员所提交的各项应聘材料须真实、准确、有效。如有弄虚作假、故意隐瞒等情况的,一经查实取消应聘资格、录用资格,已签聘用合同的视作无效。

六、联系方式

有意者请与Exploration期刊编辑部电话联系,或将求职信及个人资料发至期刊联系邮箱。欢迎各种形式的咨询!热忱期待您的加盟!

联系人:赵老师13723202882(微信同号)电子邮箱:editorial@exploration-journals.com

河南大学—麦考瑞大学生物医学联合创新中心

荧光生物检测方向2022年招聘青年研究者

河南大学-麦考瑞大学生物医学联合创新中心(http://bs.henu.edu.cn)致力于癌症和神经退行性疾病的早期检测及治疗的研究。河南大学分部已建立了现代化的纳米生物材料与诊疗实验室,麦考瑞大学分部则拥有坚实的神经退行性疾病及癌症高精准检测基础。两部将在博士生和青年科学家联合培养、合作研究、项目申请和管理等方面共享资源,努力建设发展成为世界一流的癌症和神经疾病研究中心。中心2020年部分研究成果包括(详见网站):

? Nature Communications

https://www.nature.com/articles/s41467-020-16789-2

? Advanced Materials

https://onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1002/adma.202000416

? Nano Letters

https://pubs.acs.org/doi/10.1021/acs.nanolett.9b04683

中心现针对荧光检测方法、仪器、探针材料相关方向,诚聘青年研究员、研究助理和博士后优秀人才。有意者请以“JCBI应聘–(申请人姓名)–高校人才网”为题,将求职信和简历(包含发表科研论文清单)发送至jcbi@vip.henu.edu.cn。通过筛选的申请人,我们将通知安排面试。

申请截止日期:2022年12月30日。

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