河南平煤神马人力资源有限公司成立于2022年6月，注册资本一亿元，是中国平煤神马控股集团全资设立的国有独资公司，是集团旗下唯一一家专业化综合性人力资源解决方案的提供商。

公司成立以来，依托中国平煤神马控股集团资源优势，重点布局了共享用工、人力资源服务外包、劳务外包、人才配置与服务、数据客服业务、中高端家政、职业教育培训、职业技能等级认定、人力资源管理咨询等业务。先后取得ISO9001 质量管理体系认证、ISO45001 职业健康安全管理体系认证、ISO14001 环境管理体系认证及增值电信业务全国经营许可证，并荣获“平顶山市人力资源服务骨干企业”称号。

截至目前，已建成内部运营平台、招聘平台、共享平台“三大平台”，2024年底客服座席将达到1500人规模。党委、工会和纪委已经成立，公司党员人数已超100人，公司现有员工5400余人，已完成各类人员招聘12000余人。未来，公司将坚持以服务集团高质量发展、培养人力资源管理专业人才、输出先进人力资源管理经验为发展定位，努力打造国内领先的人力资源服务平台。

一用工形式

河南平煤神马人力资源有限公司拟招聘劳动合同制员工，根据岗位需求情况共享至平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿。

二用工单位介绍

朝川矿位于河南省汝州市小屯镇境内，北距洛阳市106km，距汝州市17km，南距平顶山54km。毗邻洛平公路、207国道、宁洛高速，矿区铁路专线与焦枝线连接，交通十分便捷。朝川矿资源丰富，地质储量1.4亿吨，可采储量0.85亿吨。煤产品主要有动力煤、主焦煤、精煤、焦炭等，是河南省第二大主焦煤基地，历史上素有“川炭之乡”的美称。

朝川矿是低瓦斯矿井、低温矿井，基础设施完备、生产生活、煤炭深加工协调发展的新型矿区，是集团循环经济示范企业。近年来，朝川矿多次被评为省级文明单位，河南省煤炭系统文明矿，河南省纪检监察工作先进单位，平顶山市先进基层党组织，市级文明单位，集团公司文明矿，集团非煤产业先进单位等。

三招聘岗位及要求

(一)招聘岗位：煤矿井下采掘岗位。

(二)招聘人数：100人。

(三)男性，年龄20～40周岁。

(四)学历要求：初中及以上学历。

(五)身体健康，无煤矿职业禁忌症，无肢体行动障碍，无不适宜煤矿井下工作环境的疾病(心、脑血管、高血压、哮喘类疾病以及影响团体健康之传染性、潜伏性等疾病)，吃苦耐劳能满足正常煤矿井下作业需求。招聘期间进行体能测试，测试不合格者不予录用。

(六)无违法犯罪记录。

(七)集团在册劳动合同制职工和河南平煤神马人力资源有限公司已录用的共享员工，不得再参与本次招聘。

(八)薪酬福利

1、薪酬：在能够正常履行工作职责、完成工作任务的前提下，经考核后综合月薪8000至10000元左右。

2、经入职培训、体检合格，与河南平煤神马人力资源有限公司签订劳动合同，按相关规定办理并缴纳各类社会保险，由朝川矿提供劳动保护和劳动条件、技能等级培训提升，定期安排职业病防治检查。

3、员工与朝川矿、河南平煤神马人力资源有限公司签订《共享用工合作协议》，不签订的不予录用。

四报名方式

扫码进入小程序报名页面，填写简历信息后提交即可立即报名。

报名时间：2025年 1月16日-- 1月24日

咨询电话：张老师 19939088723

咨询时间：上午8:30～12:00，下午2:30～6:00

注意事项

(一)应聘者应对提交材料的真实性负责，经发现与事实不符，取消其应聘及录用资格，由此导致的后果由应聘者本人承担。

(二)此次招聘不收取任何费用，并对应聘人员提供的应聘材料严格保密。