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郑州市管城回族区公益性岗位招聘公告

来源:管城回族区人民政府网 时间:2024-10-24 浏览:1512
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为贯彻落实就业援助政策,有效安置就业困难人员,郑州市管城回族区根据工作需要,拟面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘人数

本批次公益性岗位计划开发55个。

二、报名条件

1. 热爱祖国,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录;

2. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

3. 具有符合职位要求的专业和技能,服从安排;

4. 管城辖区内常住人员,已在常住地街道、社区就业服务窗口或河南就业网上办事大厅(电脑端)或“河南就业”微信公众号或“河南就业”支付宝小程序进行“就业困难人员”认定。

三、招聘程序

(一)报名时间

自公告发布之日起至2024年10月29日。

(二)报名方式

每人限报一个岗位,持本人身份证原件及复印件、《就业创业证》及复印件、近期彩色免冠照片2张,到用人单位进行现场报名。

(三)资格审核

用人单位对相关材料进行初审,区人社局按要求开展资格审查,会同用人单位组织实施笔试、面试工作。

(四)聘用公示

根据考试成绩从高到低顺序进入面试。综合考试成绩、面试成绩、体检结果、考察情况,确定拟聘用人员名单,通过管城回族区人民政府网等公共媒体予以公示,时间不少于5天,公示无异议后办理相关手续。

四、期限待遇

人员被聘用后,依法签订公益性岗位劳动合同,一年一签。合同期满,年度考核合格的,可以续签,服务期限不超过3年。岗位补贴参照郑州市最低工资标准执行,并按规定缴纳社会保险。

五、岗位管理

公益性岗位实行“谁使用、谁管理、谁负责”的工作责任制,聘用人员的工作内容、工作地点及职责要求,由用人单位根据岗位特点及工作性质具体安排。

六、其他事项

1.招聘工作“公开、公平、公正、择优”,接受社会监督(举报投诉电话:0371-66229036)。资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘任何环节发现应聘人员不符合报考资格条件,或提供虚假信息的,将取消应聘资格,即时终止其招聘进程。对违反招聘纪律的工作人员,一经查实,按规定予以严肃处理。

2.应聘人员及时与招聘单位联系,保持通讯工具畅通。

3.本公告未尽事宜,由区人社局和各用人单位负责解释。

七、政策咨询

管城回族区就业创业服务中心

地 址:管城街47号后院301房间

联系电话:0371-66350388

附件:2024年度管城回族区公益性岗位设置目录

附件_1:2024年管城回族区公益性岗位设置目录.pdf

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