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阳市妇幼保健院(河南省第二儿童医院、洛阳市儿童医院)2023年急需人才招聘面试方案

来源:河南省人力资源与社会保障厅 时间:2023-10-11 浏览:1065
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根据《洛阳市妇幼保健院(河南省第二儿童医院、洛阳市儿童医院)2023年急需人才招聘工作方案》,经线上报名、资格初审,现将各类岗位进入面试资格确认人员予以公示,面试资格确认及面试工作安排通知如下:

一、面试资格确认

1.参加人员:详见附件1。

2.时间:2023年10月16日(周一)8:30—16:00;

3.地点:洛阳市妇幼保健院(通衢院区,龙门高铁站对面)科教办公楼2楼示教室。

4.确认方式:面试资格确认采取考生本人现场提交材料的方式进行,其他人代理无效。考生须填写《洛阳市妇幼保健院(河南省第二儿童医院、洛阳市儿童医院)2023年急需人才招聘面试资格确认表》(附件2)1份。并提交以下材料(原件及1份复印件):

(1)有效身份证。

(2)历任毕业证及学位证、学历证书电子注册备案表(中国高等教育学生信息网上打印),国外高校毕业生需提供教育部出具的国外学历学位认证书。

(3)执业医师证、医师资格证、住培合格证、职称证、聘任证、下乡证明等。

(4)已就业人员须提供单位同意报考的证明。

(5)报考岗位有专业方向要求的,须提供院校或规培单位开具的专业方向证明材料,住培合格证或职称证有明确方向者只提供住培合格证或职称证即可。

(6)符合岗位设置条件的其他证明材料。

未按要求提交材料,考生不按规定时间参加面试资格确认的,均视为放弃应聘。

二、面试

1.参加面试人员:通过面试资格确认人员。

2.面试时间:2023年10月17日(周二)上午8:00开始入场,8:30停止入场,未在规定时间内入场的,视为自动放弃应聘。

3.面试报到地点:洛阳市妇幼保健院(通衢院区,龙门高铁站对面)科教办公楼2楼学术报告厅。

4.面试内容

面试采用专业化面试或结构化面试。专业面试内容包括:专业知识、实践技能、综合分析、语言表达、应变能力和举止仪表等。结构化面试内容包括:求职动机与拟任职位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表情绪稳定性等。面试采取答辩形式进行,要求考生在规定的时限内完成。

5.成绩公布

面试成绩即为总成绩,总成绩并列时,则加试面试,排出名次。

总成绩将在医院网站予以公布。


附件1:洛阳市妇幼保健院(河南省第二儿童医院、洛阳市儿童医院)2023年急需人才招聘进入面试资格确认人员名单

附件2:洛阳市妇幼保健院(河南省第二儿童医院、洛阳市儿童医院)2023年急需人才招聘面试资格确认表


2023年10月11日


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