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2023年济源示范区人才引进580人网上报名入口(5月12日—16日)

来源:济源市人民政府网 时间:2023-05-10 浏览:1214
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济源示范区2023年人才引进公告已发布,引进总名额为580名,其中事业单位107名,重点企业473名。报名时间为5月12日8:00至5月16日18:00,为方便考生报考,河南省招聘服务平台整理了报名相关内容,供考生参考:
点击进入>>>2023年济源示范区人才引进580人网上报名入口
网上报名
集中报名时间:2023年5月12日8:00至5月16日18:00
(一)区直事业单位、镇
1.报名
采取网络报名方式。通过济源产城融合示范区人力资源和社会保障局官网(http://rbj.jiyuan.gov.cn/)进行。具体要求为:
(1)提交报名申请及初审。报考者在5月12日8:00至5月16日18:00,登录济源产城融合示范区人力资源和社会保障局(以下简称“济源示范区人社局”)官网进行报名申请,填写《济源示范区2023年事业单位人才引进报名登记表》,并上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,红底、蓝底、白底均可,jpg格式,利用图片软件制作时,照片宽高比例约为1.3∶1.6,大小为130×160像素,50kb以下,最终效果以输出后的大小为准)。
网上报名资格初审由系统即时自动审核,主要审查报考者填报的信息是否齐全、格式是否正确,暂不对信息的真实性、准确性进行核查。报名申请一旦保存成功,即为报名资格初审通过。通过资格初审的报考者,不能再改报其他岗位,也不能再修改任何报考信息。报名申请保存后,报名系统会自动生成并反馈一个报名序号。报名序号是报考者进行报名确认、下载打印准考证等事项的重要依据,请妥善留存。
报名前,报考者须仔细阅读并签订报考诚信承诺书,确保提交的报考申请信息全面、真实、准确、有效;须全面了解岗位要求,与自身情况一一对照,自行判断是否具备相应的资格条件,理性、慎重选择报考岗位,避免误报、错报。因误报、错报岗位或提交虚假信息所产生的一切后果,由报考者本人承担。如报考者对岗位要求的资格条件有疑问,请登录济源示范区人社局官网查询或拨打咨询电话咨询。
资格审查贯穿引进人才全过程。报考人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,在任一环节发现条件不符的报考者,即按规定取消其考试、聘用资格,并将违纪违规事实记入个人人事档案。
(2)报名确认及缴费。通过报名初审的报考者,于资格初审通过之后至5月18日18:00,缴纳考务费60元。缴费须开通微信支付功能,或使用开通网上交易功能的银联卡。未按期缴费者视为自动放弃。享受政策的脱贫家庭人员和享受低保人员可免缴考务费,具体事项直接与济源示范区人社局人事考试中心联系。

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