郑州市郑东新区管委会2022年公开招聘派遣制工作人员递补面试资格确认公告

来源：郑州市人力资源与社会保障局时间：2022-09-20 浏览：797

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因部分考生个人原因放弃面试资格确认，按照《郑东新区管委会2022年公开招聘派遣制工作人员公告》程序及要求，核减、调整部分岗位招聘名额。现将有关事项通知如下：
一、递补人员名单
岗位核减、调整招聘名额详见附件1；
递补面试资格确认名单详见附件2。
二、截止时间
2022年9月20日24:00
三、确认形式
本次递补面试资格确认以线上投递形式进行，考生请将面试资格确认材料扫描件发送至指定邮箱zdxqzl@163.com，邮件主题统一命名为：递补面试资格确认+报名序列号+姓名+身份证号+手机号码。
请考生注意按照规定时间及时提交资料进行确认，逾期未提交视为自动放弃面试资格。
四、提交材料
面试资格确认时，考生本人应提供以下资料：
1.《健康承诺书》签字扫描件，详见附件3。
2.报名信息表、笔试准考证打印、签字、扫描。请登录报名系统下载http://bm2.reachyou.cn:3180，自行制表无效。
3.本人身份证扫描件，与网上报名时一致的本人有效身份证或有效期内的临时身份证。
4.毕业证、学位证扫描件。
5.学信网、学位认证报告。国内学历考生登录学信网，下载带二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》电子版两份(在资格确认时处于有效期内)。留学归国人员须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》电子版。
6.报考限中共党员岗位的考生，须提供党组织关系所在单位出具的党员证明材料扫描件。
7.报考岗位对基层工作经历有要求的，须提供劳动合同（加盖单位公章）扫描件，如有社保一并提供。
8.报考单位对相关工作经验有要求的，须提供相关工作经验证明（加盖单位公章）扫描件。
9.报考岗位对职（执）业资格等方面有要求的，须提供相关资格证书扫描件。
10.在职人员还须提供现单位同意报考证明（加盖单位公章）扫描件，详见附件4。报名时在职，目前已离职的，提供离职证明等证明待业状态材料。报名时待业，目前已落实工作的，如实报告并提供同意报考证明。未按时提交单位同意报考证明的，取消面试资格。
五、注意事项
1.考生应对所提供证件材料的完整性和真实性负责，上述证件和有关材料不全或主要信息不实，取消面试资格。
资格审查工作贯穿考试聘用的全过程，对隐瞒真实情况、弄虚作假、徇私舞弊造成不良后果等违规违纪行为，取消报考人员聘用资格，列入不诚信人员名单。构成违法行为的，将依法严肃追究相关责任。
2.本次招聘面试、体检等后续环节整体时间安排紧凑，间隔较短，相关信息，在中国·河南招才引智创新发展大会官网（https://www.zghnrc.gov.cn）统一公布，请各位考生务必密切关注网站公告，避免错过重要环节，原则上不再通过其他方式通知考生。
3.未尽事宜，请电话咨询0371-61172092、0371-86550181（咨询时间：09:00—12:00,14:00—17:00）。
2022年9月19日